本報訊（記者 李莉 通訊員 張晴）“太感謝市人防辦的工作人員啦！我們對人防工程的新規定和要求不是太了解，抱著試試看的態度跟市人防辦聯系了一下，沒想到他們主動派工作人員上門服務，幫我們辦理手續，保證了施工進度。我們企業實實在在地感受到了優化營商環境政策措施帶來的溫暖。”這是3月22日，在市紀委監委駐市住建局紀檢監察組抽查回訪企業對市人防辦服務滿意度的電話里，周口市誠遠房地產有限公司負責人張磊的反饋。

今年以來，在市紀委監委人防系統腐敗問題專項治理工作、問題線索處理工作告一段落的基礎上，派駐紀檢監察組主動作為，采取定期抽查回訪的方式對市人防辦工作強化“源頭治理”，做好“后半篇文章”。針對日常監督中發現的相關問題，對“關鍵少數”開展日常廉政談話，督促其嚴格履行“一崗雙責”，定期組織干部職工根據自身崗位職責梳理廉政風險、撰寫個人心得體會，把思想政治工作滲透到業務工作的方方面面，避免思想政治工作與業務工作“兩張皮”。

該組結合工作職責，引導市人防辦結合“能力作風建設活動”開展好“優化營商環境”活動，踐行以人民為中心的發展思想，著力解決人民群眾急難愁盼問題，督促指導市人防辦建立了行政審批即時辦結制度、容缺辦理制度、提前告知制度，并將審批項目納入“一網通辦”。市人防辦干部職工徹底轉變思想作風，從被動監督管理到主動上門服務，為企業發放“明白卡”“服務指南”，將最新的政策規定和業務辦理程序主動告知企業，通過實實在在的工作和各項惠企政策措施，提升了企業的滿意度，獲得了企業的認可和贊揚。

“下一步，我們將繼續通過各種廉政教育一體推進‘三不’，弘揚正氣、激發干勁，有效增強人防系統干部職工的事業心、責任感和干事創業的積極性，為全市優化營商環境貢獻一份力量。”該紀檢監察組組長勾衛清表示。②13