9月10日，記者從市人社局職業技能鑒定和數字人社中心獲悉，2024年以來，該中心按照河南省人社廳和河南省職業技能等級評價指導中心相關文件精神要求，強化責任擔當，細化年度目標任務，截至7月底，備案各類職業技能評價機構257家，其中，企業自主評價機構170家、社會培訓評價機構56家、院校（校內）評價機構31家；新增技能人才13.4萬人，其中，新增高技能人才6.3萬人，按照時序完成省定目標任務。

市人社局職業技能鑒定和數字人社中心多次召開會議，對“人人持證、技能河南”建設工作進行細化分解，要求相關單位主要負責人親自抓、明確專人具體抓。建立工作考評機制，堅持周調度、月通報，高標準推進“人人持證、技能河南”建設工作。

我市積極推進“一縣一人力資源品牌”建設，加強區域間勞務對接合作，多渠道開拓勞務市場，大力實施標準化培訓、規模化輸出、全程化服務，推動技能勞動者持證就業，將“勞務品牌”轉化為獨具特色的“就業名片”，形成了項城防水、西華胡辣湯、鹿邑化妝刷、扶溝菜農、沈丘貨運、淮陽電商、太康鍋爐等知名人力資源品牌，開展康養產業、餐飲服務、防水建筑、服裝加工和農業生產等行業的職業技能評價工作，持續壯大持證技術人員隊伍。

周口市人社局職業技能鑒定和數字人社中心相關負責人表示，接下來，他們將繼續聚焦高技能人才培養，創新開展新職業新業態培訓，優化就業服務與職業技能培訓銜接融通，滿足群眾多樣化、個性化培訓就業需求，助力“人人持證、技能河南”建設工作高質量發展。②25（周川川）